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malattia del bambino

#2
Salve Anna77,<br />
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In caso di malattia nei primi otto anni di vita del bambino le astensioni dal lavoro dei genitori non possono complessivamente eccedere il limite di dieci mesi (fino a 3 anni: senza limiti temporali; dai 3 agli 8 anni: 5 giorni lavorativi l'anno per ciascun genitore per ogni bambini/a).<br />
<br />
<br />
N.B.<br />
<br />
- Circa l'indennità retributiva: fino al terzo anno di vita del bambino, un'indennità pari al 30 per cento della retribuzione; per approfondimenti rimando alla Legge 53/00 <a href="http://http://www.parlamento.it/parlam/leggi/00053l.htm">http://www.parlamento.it/parlam/leggi/00053l.htm</a>.<br />
<br />
- Ai congedi per malattia del figlio non si applicano le disposizioni sul controllo della malattia del lavoratore, il bambino/a ammalato non può essere sottoposto a visita fiscale né il genitore che lo accudisce deve rispettare le fasce orarie di reperibilità.<br />
<br />
- II ricovero ospedaliero del figlio interrompe, a richiesta del genitore, il decorso delle ferie di cui sia eventualmente in fruizione il genitore stesso. Il congedo per malattia del figlio spetta al genitore richiedente anche se l'altro genitore non ne ha il diritto.<br />
<br />
- E' importante sottolineare che i genitori possono usufruire di questo tipo di congedo solo alternativamente; non è ammessa, infatti, in nessun caso la fruizione contemporanea per lo stesso figlio. Il genitore che si astiene dal lavoro dovrà rilasciare una dichiarazione attestante che l'altro genitore non sia in astensione dal lavoro negli stessi giorni per il medesimo motivo.
 

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