Salve a tutti.<br />
<br />
Un paio d'informazioni al volo per capire se sono in regola col CCNL...<br />
<br />
Lavoro come receptionist turnante in un 4 stelle, inquadrato come impiegato di 4 livello.<br />
A me risulta che in una settimana dovrei avere 2 giorni di riposo (5 su 2 turni da 8 ore) ma la mia società fa i calcoli dei riposi in maniera forfettaria e mensile affermando che ad ogni turnante spettano 8 riposi al mese, sempre e a prescindere dai giorni del mese. E' corretto questo tipo di conteggio mensile? Oppure ci rimettiamo noi dipendenti?<br />
<br />
Vorrei anche sapere a quanto ammonta la paga diaria di un receptionist 4 Livello che fa turni da 8 ore?<br />
Lo chiedo per confrontarla con quella scritta nella mia busta paga.<br />
<br />
Grazie mille.
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Un paio d'informazioni al volo per capire se sono in regola col CCNL...<br />
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Lavoro come receptionist turnante in un 4 stelle, inquadrato come impiegato di 4 livello.<br />
A me risulta che in una settimana dovrei avere 2 giorni di riposo (5 su 2 turni da 8 ore) ma la mia società fa i calcoli dei riposi in maniera forfettaria e mensile affermando che ad ogni turnante spettano 8 riposi al mese, sempre e a prescindere dai giorni del mese. E' corretto questo tipo di conteggio mensile? Oppure ci rimettiamo noi dipendenti?<br />
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Vorrei anche sapere a quanto ammonta la paga diaria di un receptionist 4 Livello che fa turni da 8 ore?<br />
Lo chiedo per confrontarla con quella scritta nella mia busta paga.<br />
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Grazie mille.
