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contratto banconista

#1
BUONGIORNO!!!<br />
AVREI UN PAIO DI DOMANDE PER TURISMOEFISCO...<br />
HO QUASI 28 ANNI, UNA LAUREA IN ECONOMIA DEL TURISMO CONSEGUITA NEL 2003. LAVORO PART TIME DA SETTEMBRE 2004 PER UN'AGENZIA DI VIAGGI CON QUESTO INQUADRAMENTO:<br />
<br />
APPRENDISTA ADDETTA AI SERVIZI DI PRENOTAZIONE 4°LIVELLO ED IL MIO STIPENDIO E' DI € 650.00 NETTO CIRCA. E' GIUSTO?NON CREDI CHE L'APPRENDISTATO SIA INGIUSTIFICATO PER LA MIA SITUAZIONE CONSIDERANDO CHE HO ANCHE IL TITOLO DI DIRETTORE TECNICO?<br />
<br />
2°DOMANDA. POSSO PRESTARE IL TITOLO DI DIRETTORE TECNICO PER UN'ALTRA AGENZIA ATTRAVERSO UN CONTRATTO DI COLLABORAZIONE PART TIME AD ESEMPIO 16-20, DATO CHE LAVORO FACENDO 09-13?IO SONO DELLA REGIONE PUGLIA.SAI, PER IL DISCORSO DELL'ESCLUSIVITA' DEL DIRETTORE TECNICO MI HANNO DETTO CHE CON UN CONTARTTO DI COLLABORAZIONE POTREI FARLO..<br />
<br />
GRAZIE 1000 PER LA DISPONIBILITA',<br />
ATTENDO TUE NOTIZIE!!<br />
MAILS :roll:
 
#2
:shock: Ciao , con la qualifica che hai (Direttore tecnico) a mio parere non potresti essere assunta come apprendista in quanto il contratto di apprendistato prevede la formazione da parte del titolare dell'agenzia (e del direttore tecnico). Formazione di cui ovviamente sei già in possesso perchè la tua abilitazione è certificata. L'esame di abilitazione come direttore tecnico prevede infatti nozioni di tecnica tariffaria, geografia turistica, tecnica turistica etc per cui sei in teoria già formata per fare questo tipo di attività. E' ovvio però che una cosa è la teoria e un'altra la pratica, per cui l'agenzia in questione probabilmente giustifica l'apprendistato con il fatto che forse non hai mai lavorato in un'agenzia e non hai certi elementi di praticità che ti consentono di eseguire nella realtà le teorie che hai appreso. Ad ogni secondo me non è comunque giustificabile un contratto di apprendistato nella tua situazione.<br />
Per l'altra cosa ovviamente avendo tu la qualifica di direttore tecnico potresti lavorare come tale in un' altra agenzia part time a patto che la prima agenzia non ti abbia fatto firmare un contratto di lavoro in cui ti obbliga a non prestare attività lavorativa nei confronti di un potenziale concorrente ( l'altra agenzia).<br />
Verificato questo potresti concludere un contratto di co.co.pro o anche di assunzione part time con la seconda agenzia a questo scopo. Verifica alla provincia competente ( dell'altra agenzia) se proprio per l'esclusività della prestazione del direttore tecnico, questa possa essere prevista anche solo part time.<br />
:wink: Ciao e in bocca al lupo
 
#3
Ciao, concordo pienamente; inoltre per quel che riguarda il Direttore tecnico, sarebbe meglio che ti facessi rilasciare un "nulla osta" da parte dei tuoi attuali datori di lavoro, questo per evitare spiacevoli sorprese!! :wink:<br />
<br />
La cosa la puoi giustificare dicendo che il commercialista dell'agenzia che ti vuole come DT part-time ha bisogno di questo "nulla osta" per portare avanti la pratica. Nella comunicazione precisa che svolgerai l'attività di DT nelle ore in cui non svolgi attività per il tuo attuale datore di lavoro.<br />
<br />
In bocca al lupo<br />
<br />
Giovanni
 
#4
<span style="color: darkred">GRAZIE 1000 AD ENTRAMBI!!<br />
SPERO DI POTER PORTARE AVANTI ENTRAMBE LE COSE E SOPRATTUTTO RIUSCIRE A MODIFICARE QUESTO CONTRATTO DI APPRENDISTATO DAVVERO DEMORALIZZANTE :cry: DOPO ANNI DI STUDIO...PURTROPPO IN MANCANZA D'ALTRO DEVO ANKE ACCONTENTARMI!!<br />
UN'ALTRA DOMANDA SE POSSIBILE..QUANTO DOVREI CHIEDERE ONESTAMENTE PER PRESTARE IL TITOLO DI DIRETTORE TECNICO?<br />
GRAZIE ANCORA PER LA SOLERZIA DELLE RISPOSTE, QUESTO FORUM E' MITICO!!!<br />
MAILS :p </span>
 
#5
8) Beh il termine prestare mi induce a pensare....... se fai veramente il direttore tecnico è un conto se fai il prestanome è un'altro.<br />
La tecnica del prestanome è abbastanza diffusa in giro ma non è corretta professionalemnte parlando .<br />
Se lavori anche all'interno dell'agenzia il compenso è determinato dal tipo di contratto che fai ( di lavoro o co.co.pro.) ed è pattuito tra te e l'agenzia. Se invece fai il prestanome allora tieni conto delle tariffe che chiedono in giro, di solito intorno alle 200 - 250 € mese credo.
 
#6
CIAO TURISMOEFISCO E CIAO A TUTTI!!<br />
IO VORREI TANTO LAVORARE COME DIRETTORE TECNICO, IL PROBLEMA E' KE NON TUTTI NE CERCANO UNO KE LAVORI DAVVERO...E COMUNQUE SPERO UN GIORNO DI POTERLO FARE PERCHE' L' AGENZIA PER LA QUALE LAVORO ATTUALEMNTE NON NE HA BISOGNO IN QUANTO E' IL TITOLARE..MENTRE LA SECONDA VUOLE SOLO IL PRESTANOME. CREDIMI, E' DEMORALIZZANTE LA COSA E A ME NON PIACE LA SITUAZIONE INFATTI VORREI APRIRNE UNA IO MA QUI LA CONCORRENZA E' SPIETATA E STO VALUTANDO BENE LE COSE.<br />
COMUNQUE SONO D'ACCORDO CON TE E TI RINGRAZIO PER LA DISPONIBILITA'. GIUSTO PER LA CRONACA, L'EX DIRETTORE TECNICO DI QUESTA AGENZIA PRENDEVA LA BELLEZZA DI € 360,00 AL MESE REGOLARMENTE ASSUNTO CON CONTRIBUTI ED IO L'HO VISTO TRE VOLTE IN TRE ANNI E MEZZO!!ASSURDO!!!MENTRE IO PRENDEVO INIZIALMENTE SENZA CONTRATTO 300,00 €AL MESE, TU PENSA I DOLORI DI FEGATO :( KE MI SONO VENUTI!!NON VOGLIO DIVENTARE COSì..<br />
GRAZIE ANCORA!!TORNERO' PRESTO A CHIEDERTI CONSIGLI PREZIOSI, MAGARI PER LA MIA AGENZIA!!<br />
CIAOOOO!!<br />
MAILS 8)<br />
MAILS!!
 

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