aziende interinali ed etica

E' un dato di fatto che per candidarsi ad una offerta, ad un operatore turistico, venga richiesto un CV consultabile dagli albergatori interessati i quali possono chiedere informazioni sul nostro conto ai ns precedenti datori di lavoro.Tutti noi abbiamo inviato il fatidico CV,ma per un'operatore avere informazioni sull'impresa non è cosa facile,anzi direi molto difficile un po' per reticenza delle agenzie che non vogliono rinunciare al cliente e per un sistema che non obbliga l'impresa a farlo. Spesso si cade nelle mani di evasori fiscali e contributivi,persone che garantiscono alloggio in realtà dei sottoscala,alberghi privi di igiene,ecc. Quest'anno 2012 sia da parte dei NAS che della GDF sono state portate a termine varie operazioni per far emergere il nero e situazioni igenicamente mostruose,ma riscontro che i condannati continuano a cercare personale tramite agenzie e associazioni di categoria.Sarebbe opportuno rendere obbligatorio un CV anche per le imprese?