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Il Tirocinio di disabili e portatori di handicap

Lo Stage dei soggetti portatori di handicap può durare sino a 24 mesi. (art. 7 del D.M. 142/98 lettera f).
Tali soggetti devono avere la prescritta documentazione medica che ne riconosca lo stato di handicap.
In base alla legge 68 del 1999 (diritto al lavoro dei disabili), lo Stage consente all’Azienda di adempiere agli obblighi sul collocamento obbligatorio per la durata del tirocinio stesso.
Attraverso le convenzioni di integrazione, stipulate tra la Provincia – Ulss (eventuale) – Azienda e Disabile, si possono infatti avviare al lavoro i portatori di handicap con contratti di tirocinio, contratti a termine, CFL, apprendistato e part-time.


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